炫彩国际-新生职场启梦第一步，职场软实力积累一大步！

10月10日全天，在411阶梯教室和形体房，同时进行了2025级新生模拟面试，本次模拟面试，分为综合能力面试和才艺表演面试。是为了让大家清晰职业规划展示与成长路径，充分展现自己的表达能力与个人风貌。

综合能力考察模块，新生需依次完成形象展示、中英文自我介绍；才艺展示模块，先进行自我介绍，接着开始展现自己的才艺。每组结束后，都会进行老师点评环节，老师会结合大家的表现给出专业建议，助力新生全方位熟悉面试场景。

综合能力面试模块

形象展示环节是模拟面试的“第一印象窗口”，核心是让面试官直观感受你的个人风貌与场景适配度。形象初筛环节主要是考查各位同学的一些外在形象，妆容、笑容、站姿等，这些因素会直接影响到面试官对你的第一印象。

第一环节，10人为一组依次进入面试现场，要求同学们用中英文或者其他擅长的语言向面试官介绍自己。自我介绍应用精简的语言，在有限的时间里，展示自己的闪光点，在短时间内给面试官留下深刻的印象。

老师点评这一环节是为了让同学们清楚地知道自己的利弊处，更加了解自己需要改进的地方，从而在以后的面试中脱颖而出。

 才艺表演面试

一、自我介绍

才艺面试的自我介绍环节，核心是快速让评委认识你，并建立对你的初步印象，同时自然引出后续的才艺展示。

它主要有3个关键作用：

1. 基础信息传递：清晰地告知评委你的姓名、编号等，完成身份确认。

2. 才艺铺垫：简要提及才艺相关的经历、优势或作品亮点，勾起评委的期待。

3. 个人特质展现：通过语言表达和状态，让评委感受到你的自信、态度或独特风格，这是技巧之外的重要加分项。 

二、才艺展示

他们站在台上唱歌、跳舞、演讲……，不是为了表演，而是在熟悉的领域里找到自信，把每一次登台的紧张变成从容，把爱好沉淀成舞台上的底气。这些看似「非职业」的闪光，其实是职场需要的：敢表达、能控场、有热爱。

通过本次的模拟面试，相信同学们一定会有收获。以梦为马，不负韶华，在往后的学习和生活中，让我们一起脚踏实地，不断提升自己，向着自己的梦想进发！