2026年1月20日下午14：30分，空中乘务学院在就业处101会议室召开2025-2026（上）学期就业工作总结会议，会议以“感恩耕耘路 奋飞启新程”为主题。集团就业中心范雯处长、孙锜雯副处长应邀出席，空中乘务学院全体辅导员参会，会议由王艳副院长主持。
会议伊始，一段温情满满的回顾视频拉开了序幕。视频围绕学院重视、就业指导与服务、校园招聘保障、就业活动开展、毕业去向落实五大核心板块，生动再现了2025年度学院就业工作的每一步坚实足迹，那些扎根一线的付出、贴心服务的瞬间，让在场人员在回望中凝聚起感恩奋进的力量。
会上，学院公布了2025年就业工作考评结果，从毕业生就业推进、校园招聘组织、就业管理服务三大维度，细致拆解考评要点，客观分析工作亮点与不足。同时，现场分享了学院在2025年就业表彰大会上斩获的团队与个人荣誉，在肯定全员辛勤付出的同时，针对性梳理改进经验，为下一阶段就业工作提质增效划定清晰路径。
王艳副院长对2025-2026（上）学期就业工作进行了系统总结。她从就业常规管理、就业指导与服务、2026届毕业生工作以及特色举措四个维度，共13个分项进行了详细汇报，全面展示了在就业管理精细化、服务个性化、举措创新化上取得的成果，也为后续工作提供了清晰蓝本。
会议对本学期就业工作先进个人进行了表彰，现场颁发了学期就业先锋奖、就业落实领航奖和一对一就业跟踪服务奖。
获奖代表依次上台分享经验：唐婕老师结合工作日常，强调“细致服务与持续跟进是就业指导的核心”；莫雅竹老师则指出“个性化沟通与情感支持是助力学子就业的关键”；潘雷老师分享“精准对接与资源整合能有效提升落实率”。他们的心得为全员提供了宝贵借鉴。
空中乘务学院张雪梅院长在致辞中，衷心感谢集团就业中心的指导与全体辅导员的付出。她强调，就业工作是育人成果的重要体现，2026年以“稳指标、提质量、保底线、创品牌”为主线，继续提升服务品质、优化招聘策略、强化生涯教育，为学生职业生涯铺就坚实道路，也期望学院在新程中再创辉煌。
王艳副院长在会议最后指出，学院将秉持“感恩耕耘、奋飞启程”的精神，以更高标准、更实举措，助力学子更加充分更高质量就业。
本次会议全面总结了就业工作成果，明确了前进方向，凝聚了团队力量。空中乘务学院将以感恩之心回望来时路，以奋发之志开启新征程，持续为学子就业保驾护航。
